Starke Partnerschaften in den Fakultäten
Um gemeinsam fakultätsübergreifende Herausforderungen und Bedarfe zu erörtern und eine stärkere Verankerung gründungs- und transferrelevanter Themenstellungen an Fakultäten der TU Dortmund voranzutreiben, wirken unsere Gründungs-und Transferbotschafter*innen als Brückenbauer zwischen CET und den Fakultätsangehörigen. In ihrem Umfeld zeigen sie Gründungspotenziale auf und sind ausgewiesene Ansprechpartner*innen für Gründungsinteressierte.
In Zusammenarbeit mit unseren Gründungs-und Transferbotschafter*innen stärken wir die hochschulweite Unterstützung des Themas Entrepreneurship und das Wachstum einer lebendigen Gründungskultur.
Unsere Botschafter*innen

„Mir ist es wichtig der Gesellschaft etwas zurückzugeben und den Strukturwandel im Ruhrgebiet aktiv mitzugestalten.“

„Zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit genügt es nicht, nur ausgeprägte Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten zu fördern, zusätzlich muss der Transfer der entwickelten Lösungen in die praktische Anwendung gelingen. Wir müssen in innovationsfreundliche Rahmenbedingungen und Strukturen investieren und die interdisziplinäre und wertschöpfungsstufenübergreifende Kollaboration verstärken.“

„Der erfolgreiche Transfer von neuen Technologien in die Anwendung ist der Lackmustest für alle ingenieurwissenschaftlichen Forschungsergebnisse. Mit diesem Ziel arbeitet die Professur „Sensorik“ zusammen mit Endanwendern aus Industrie, Forschung und Gesellschaft an neuen, innovativen Sensortechnologien. Ein zentrales Instrument des Know-How-Transfers ist dabei die Gründung von High-Tech Start-Ups unter Beteiligung von Wissenschaftlern der Professur.“

„Wissenschaft, Innovation und Wirtschaft sind von herausragender Bedeutung für die Zukunft unseres Landes. Gründung und Transfer sind die zentralen Bindeglieder um diese Kette nahtlos zu verbinden und zu forcieren.“

„Indem wir international erfolgreiche Forschungsergebnisse in neu gegründete oder auch etablierte Unternehmen transferieren, leisten wir unseren Beitrag zum Strukturwandel und zur Stärkung des High-Tech-Standorts Dortmund. Gleichzeitig eröffnen sich so spannende berufliche Entwicklungsperspektiven für unsere hochqualifizierten Absolventen.“

„Mobilität und Logistik sind Voraussetzung für eine offene Gesellschaft und Rückgrat einer arbeitsteiligen Wirtschaft. Gute Wissenschaft darf nützlich sein und Innovationen, Gründungen und Transfer der nachhaltigen Entwicklung unserer Gesellschaft dienen – dazu will ich gerne beitragen.“

„Ein erweitertes Innovationsverständnis, das auch soziale Innovationen umfasst und die Bewältigung gesellschaftlicher Problemlagen im Blick hat, stellt uns vor die Aufgabe, auch Transfer neu zu denken. Die Innovationskraft der gesamten Gesellschaft zu nutzen und praktisch wirksam werden zu lassen ist eine Herausforderung, bei der auch Hochschulen eine neue Rolle finden.“

„Um die Ressourceneffizienz für den Bau und Betrieb von Gebäuden zu verbessern, muss der immer noch sehr hohe Anteil an Energie und Ressourcen, der durch den Bausektor verbraucht wird, erheblich reduziert werden. Fokus dafür bildet eine ganzheitliche Herangehensweise, die das komplexe Geflecht in Architektur und Bauwesen durch die Verknüpfung vielschichtiger Anforderungen in Beziehung setzt und diese sinnhaft miteinander verbindet.“

„Räumliches Denken ermöglicht eine Vielzahl von neuen Geschäftsideen, mit erfolgreichen Gründungen in der Raumplanung verändern wir unseren Lebensraum unmittelbar, wir möchten diesen Transformationsprozess aktiv und nachhaltig mitgestalten.“

„Lassen wir uns den Geist des ewigen Unternehmertums hochhalten und bekennen wir uns zu den Grundwerten von erfolgreichen Unternehmen, wie z. B. „Vertrauen/trust – Herzlichkeit – Kreativität – Schnelligkeit – Nachhaltigkeit – Humanität“. Stellen wir das Vertrauen/trust an die erste Stelle und verwenden es als Wettkampfwaffe; das Wort Herzlichkeit als eine der wichtigen Grundlagen des Geschäfts einsetzen; Weisheit: Kreativität als Vitalitäts- und Entwicklungshebel betrachten; Schnelligkeit: Nehmen wir Schnelligkeit, Effizienz und Pünktlichkeit als Richtschnur; Nachhaltigkeit: zum Aufbau einer nachhaltigen Welt beitragen; Humanität/Menschlichkeit: den Geist der Menschlichkeit wahren, Mitarbeiter*innen als wertvollstes Gut wertschätzen, Frieden schaffen und positive Beiträge zu gemeinschaftsorientierten Aktivitäten leisten.“

„Ingenieursmäßige Forschung muss nützlich sein. Wie könnte man das besser zeigen als durch den Transfer von kreativen und neuen Ideen aus der Forschung in die Wirtschaft?“



