Neue Bewerbungsrunde für das INNOLAB

Das intensive Coaching durch erfahrene Mentorinnen und Mentoren sowie ein auf die Teams zugeschnittenes Trainingsprogramm ermöglichen es, nach­hal­ti­ge Erfolge mit dem eigenen Un­ter­neh­men zu erzielen. Im Work­shop-Pro­gramm wer­den die Bereiche Investor Readiness, Sales und Marketing sowie Pitch-Train­ing abgedeckt. Ebenso klärt das INNOLAB-Team ge­mein­sam mit den Team die individuellen Bedarfe ab, identifiziert mögliche Wachstumshemmnisse und un­ter­stützt bei ihrer Überwindung.

„Das Innolab-Projektteam hat uns in jedem Anliegen, das uns be­schäf­tigt hat weitergeholfen" er­zählt Hebamme Mirjam Peters, Gründerin von "uma" und Teilnehmerin der ver­gang­enen Runde des INNOLABs. "Für jede Sorge wird versucht eine passende Lö­sung zu finden“. Und Steffen Stundzig, Gründer des Start-ups "memoresa" ergänzt: "Auch die Vernetzung unter den teil­neh­men­den Start-ups hat super funk­ti­o­niert, mit Zweien führen wir so­gar Kooperationsgespräche.“

An cetup.INNOLAB kön­nen sowohl noch nicht gegründete Teams als auch gegründete Start-ups, deren Grün­dung höchs­tens drei Jahre zurückliegt, teilnehmen. Pro Runde wer­den bis zu acht Teams ge­för­dert.

Weitere In­for­ma­ti­onen zum Programm und einen Eindruck von Start-up-Teams, die das INNOLAB erfolgreich absolviert haben, finden Sie auf der Programmseite.